Annonse
Professor ved NHH, Paul Gooderham, advarer mot utviklingen i offentlig sektor. Foto: NHH

Dystre HR-tall i offentlig sektor

Professor ved NHH, Paul Gooderham, forteller at forskningsprosjektet Trender i HR, som har undersøkt HR som strategisk ressurs i bedrifter mellom 1995 og 2015, viser at norske bedrifter har forstått verdien av å integrere HR i toppledelsen.
 
I 1995 hadde 67 prosent av norske bedrifter øverste HR-leder i toppledelsen. 20 år senere har andelen økt til 81 prosent. Gooderham presiserer at dette gjelder private bedrifter. For offentlig sektor er tallene imidlertid dystre.
Les resten med abonnement fra
Velg det abonnementet som passer best for deg. Priser fra:
1,-
Prøv nå
Ingen bindingstid
Jeg har allerede abonnement
Vil du ha regningen rett til bedriften? Klikk her
Annonse
Annonse