Annonse
Illustrasjonsfoto. Foto: Dmitrijs Bunins | Dreamstime.com. 
Juristene svarer

Er vi pliktige til å tilby våre ansatte tillegg for kvelds- og helgearbeid?

Spørsmål: Vi driver et bemanningsbyrå, der vi leier ut ansatte til ulike virksomheter. Vi skal leie ut noen ansatte for en periode på cirka 4 måneder, der arbeidet vil bestå i både kvelds- og helgearbeid. Det finnes ingen tariffavtale for oss, og det er heller ingen allmengjort tariffavtale innenfor vårt felt. Er vi pliktige til å tilby våre ansatte tillegg for kvelds- og helgearbeid?

HR-sjef 

Lese resten?
Løpende abonnement. Fornyer på fullpris (163,-) - første mnd kr
20,-
Prøv nå
Ingen bindingstid
Jeg har allerede abonnement

Spør DP-juristene

Har du spørsmål om arbeidsrett?

Advokat og partner Kari Bergeius Andersen ved Advokatfirmaet Storeng, Beck & Due Lund, svarer hver uke på lesernes spørsmål om arbeidsrett.

Med seg har hun Benedicte Hille, Ingeborg Kristine Lind, Kristian Foss Aalmo, Helene Larsen Brustad og Sindre Dahl Christensen. Tjenesten er gratis.

Send dine spørsmål til redaksjonen eller advokat Kari Bergeius Andersen.

Les alle spørsmål og svar her!


Annonse

Spør DP-juristene

Har du spørsmål om arbeidsrett?

Advokat og partner Kari Bergeius Andersen ved Advokatfirmaet Storeng, Beck & Due Lund, svarer hver uke på lesernes spørsmål om arbeidsrett.

Med seg har hun Benedicte Hille, Ingeborg Kristine Lind, Kristian Foss Aalmo, Helene Larsen Brustad og Sindre Dahl Christensen. Tjenesten er gratis.

Send dine spørsmål til redaksjonen eller advokat Kari Bergeius Andersen.

Les alle spørsmål og svar her!


Annonse