Spørsmål: Jeg fikk nylig innvilget redusert arbeidstid til 80 prosent. Jeg søkte om dette fordi jeg har behov for å jobbe mindre i en periode siden jeg har små barn, og må rekke å hente i barnehage, osv. Da jeg mottok lønnsslipp la jeg imidlertid merke til at jeg kun fikk utbetalt 80 prosent av min ordinære månedslønn. Jeg trodde retten til redusert arbeidstid gjaldt med lønn. Arbeidsgiveren min mener jeg ikke har krav på å full lønn når jeg har redusert stilling. Hva er riktig?

Vis bildetekst
Illustrasjonsfoto.
Juristene svarer
Har man krav på full lønn i redusert stilling?
Lese resten?
Annonse
Spør DP-juristene
Har du spørsmål om arbeidsrett?

Advokat og partner Kari Bergeius Andersen ved Advokatfirmaet Storeng, Beck & Due Lund, svarer hver uke på lesernes spørsmål om arbeidsrett.
Med seg har hun Benedicte Hille, Ingeborg Kristine Lind, Kristian Foss Aalmo, Helene Larsen Brustad og Sindre Dahl Christensen. Tjenesten er gratis.
Send dine spørsmål til redaksjonen eller advokat Kari Bergeius Andersen.
Les alle spørsmål og svar her!
Annonse