Annonse
Hva gjør du når det er grunn til å tro at sykemeldingen til en ansatt skyldes en konflikt på arbeidsplassen? Foto: Imtmphoto | Dreamstime.com
Juristene svarer

Har ansatte krav på sykepenger som skyldes en arbeidskonflikt?

Spørsmål: En av mellomlederne i vår virksomhet har etter lengre tids arbeidskonflikt sykemeldt seg. Arbeidsgiverperioden er nå utløpt, og NAV dekker derfor opp mot 6 G av hans vanlige inntekt. Virksomheten har imidlertid en ordning hvoretter vi dekker opp for mellomlegget mellom 6 G og full lønn, samtidig som vi forskutterer selve sykepengene.

Lese resten?
Løpende abonnement. Fornyer på fullpris (163,-) - første mnd kr
20,-
Prøv nå
Ingen bindingstid
Jeg har allerede abonnement

Spør DP-juristene

Har du spørsmål om arbeidsrett?

Advokatene Kari Bergeius Andersen og Arvid R. Ødegård, begge partnere i Advokatfirmaet Storeng, Beck & Due Lund, svarer hver uke på lesernes spørsmål om arbeidsrett.

Med seg har de Elisabeth Dolva Sandøy, Maria Eek Stefansson og Marianne Gjerstad. Tjenesten er gratis.

Send dine spørsmål til redaksjonen, advokat Arvid Ødegård, eller advokat Kari Bergeius Andersen ved å klikke på navnene.

Les alle spørsmål og svar her!


Annonse

Spør DP-juristene

Har du spørsmål om arbeidsrett?

Advokatene Kari Bergeius Andersen og Arvid R. Ødegård, begge partnere i Advokatfirmaet Storeng, Beck & Due Lund, svarer hver uke på lesernes spørsmål om arbeidsrett.

Med seg har de Elisabeth Dolva Sandøy, Maria Eek Stefansson og Marianne Gjerstad. Tjenesten er gratis.

Send dine spørsmål til redaksjonen, advokat Arvid Ødegård, eller advokat Kari Bergeius Andersen ved å klikke på navnene.

Les alle spørsmål og svar her!


Annonse