Arbeidsliv
Ikke året for lønnshopp blant ledere i kommunene
Det er viktigere enn noen gang at kommunene klarer å holde igjen lønnsveksten blant ledere, sier forhandlingsleder i KS etter at kommuneoppgjøret er i havn.
Det har vært en god del misnøye blant kommuneansatte etter at resultatet fra lønnsoppgjøret for kommunene ble klart natt til onsdag 16. september. Det endte med et tillegg på mellom 1400 og 1900 kroner.
I år bør det utvises ekstra måtehold når lederlønningene i kommunene skal fastsettes, sier forhandlingsleder Tor Arne Gangsø i KS til Fagbladet.
– Partene i lønnsoppgjøret for kommunene viste et stort ansvar for den usikkerheten og den vanskelige økonomiske situasjonen som landet og svært mange kommuner er i. KS forventer at også de lokale partene følger opp, sier Tor Arne Gangsø til avisen.
Fagbladet har tidligere dokumentert at rådmenn og kommunale ledere har hatt dobbelt så høy lønnsvekst som for eksempel en hjemmehjelp de siste ti årene.
Gangsø understreker at de kommunale lederne ikke skal ha lønnsøkning utover rammen på industrioppgjøret, det vil si 1,7 prosent. Det er det samme som øvrige ansatte kommunene fikk.
