Annonse

Spør juristene: Oppsigelsestid i prøvetid

Spørsmål: Jeg er daglig leder i en liten bedrift som har ansatt et par medarbeidere på prøvetid. Arbeidsavtalene er gjort skriftlig. I avtalen er det presisert at i prøvetiden er det 14 dager oppsigelsestid. Nå er jeg for så vidt fornøyd med begge to, men pga. en drastisk svikt i ordreinngang, har vi funnet det nødvendig å nedbemanne, og dette omfatter dessverre også de to som er ansatt med prøvetid. Nå har spørsmålet meldt seg: Hvilken oppsigelsestid skal jeg bruke?

Annonse
Annonse