Mange nyansatte ledere overlates til seg selv. Illustrasjonsfoto.
Foto
.shock | Dreamstime.com
Nyansatte ledere overlates til seg selv
Dårlig planlagt, lite informasjon, slett oppfølging og ingen evaluering er dommen fra lederne i Dagens Perspektivs undersøkelse om ledere i ny stilling. Men det gjør visst ingenting. Lederne er klare som egg, de.