Annonse
Ledere bør belønne utvikling, innsats og læring, ikke bare prestasjoner, mener professor i ledelse og organisasjon ved OsloMet, Christina Nerstad. Foto: Sonja Balci, OsloMet

– Uheldig med «perfekte» ledere

Er du opptatt av at alt du leverer skal være perfekt, og motiveres av gode resultater og minst mulig feil? Da havner du sannsynligvis i kategorien «prestasjonsorientert».

Den perfekte leder?

Dagens Perspektiv ser nærmere på perfeksjonistiske trekk blant ledere, og hvordan du unngår at det går på bekostning av deg selv og medarbeiderne dine.

Les resten med abonnement fra
Velg det abonnementet som passer best for deg. Priser fra:
1,-
Prøv nå
Ingen bindingstid
Jeg har allerede abonnement
Vil du ha regningen rett til bedriften? Klikk her
Annonse
Annonse