Hopp til hovedinnhold
Kjøp abonnement
DP section links
Ledelse
Samfunnsstyring
Arbeidsliv
Nyskaping
Synspunkt
DP E-publications
Dagens Utgave
eAvisen
Papiravisen
Plot
DP Info links
Om oss
Kontakt oss
Ledige stillinger
Mediaconnect links
Logg inn
Min side
DP subscriber links
Nyhetsbrev
Logg inn
X
Annonse
Annonse
Søk:
Besøk også:
Annonse
Vi blir stadig mindre interessert i etter- og videreutdanning
Arbeidstakere synes selv kompetansen deres er verdsettes lavere enn den ble for ti år siden. Men de vil ikke tilbake på skolebenken.
Handelshøyskolen BI frykter statlig subsidiert konkurranse
Skolen stiller flere kritiske spørsmål til Markussen-utvalget i sitt høringssvar.
Trenden snudd?
Nå synker ikke deltakelsen i videreutdanning lenger
Vil begrense KompetanseFUNN til bare små bedrifter
Abelia vil ha skattefradrag for kurs og utdanning til småbedriftene. – Fornuftig, sier Mathilde Tybring-Gjedde.
Regjeringen har brukt 8 milliarder på videreutdanning av lærere
Likevel er det fare for at tusenvis av lærere ikke vil klare kompetansekravet innen 2025.
Synspunkt
Hvis vi skal lære hele livet, må vi tenke nytt i kompetansepolitikken
Skal vi lykkes med omstillingen av Norge, må vi se innovasjons- og kompetansepolitikken i sammenheng.
Ekspertutvalg
Vil gjøre det lettere å kombinere utdanning og Nav-ytelser
Mulighetene til å ta utdanning mens man mottar dagpenger og sykepenger bør utvides, mener et ekspertutvalg nedsatt av regjeringen.
Regjeringen deler ut 35 millioner kroner til fleksible videreutdanningsprogram i digital kompetanse
Regjeringens ekspertutvalg støtter hverken kompetansefunn eller -fond
Men tar til orde for et nytt program hvor arbeidslivets behov kommer først.
Stort behov for etter- og videreutdanning i de maritime næringene
Kompetanse-kuppet
Høyre "kupper" regjeringens utvalg med tiltak til kompetansereform to uker før utvalgsrapport legges frem. God diagnose, sier ekspertisen, men ikke forvent stor effekt.
Tilbyr ledere gratis kurs i kunstig intelligens
Microsoft lanserer AI Business School for bedriftsledere.
Firedobler lønnen gjennom kompetanseprogram
Sosial entreprenør bruker finansiell innovasjon for å tette kompetansegapet. Løfter lavinntektsgrupper opp i øvre middelklasse.
Høyres landsmøte
Solberg: Utdanning og arbeidsliv må kobles tettere sammen
Utdanning sto sentralt da Erna Solberg holdt sin landsmøtetale fredag ettermiddag. Også kommentatorkorpset fikk sitt pass påskrevet.
Rekordmange lærere søker videreutdanning, men fortsatt ikke nok
Synspunkt
Norge må bli europeisk kompetanse-fyrtårn
YS-forbundet Negotia har gjort en dybdeanalyse om kompetansepolitikk i Europa.
Kompetansebehovsutvalget
Åtte trusler mot det norske arbeidslivet
Ingen vet hvordan teknologien utvikler seg. Derfor blir sosiale og emosjonelle ferdigheter stadig viktigere i arbeidslivet.
Etter- og videreutdanning
Næringslivet forstår ikke hva akademia faktisk kan tilby
Etter og videreutdanning i arbeidslivet
Stort sprik mellom behov og realitet
Nesten 90 prosent av norske arbeidstakere mener etterutdanning er viktig. Men kun 32 prosent har noen plan for faglig påfyll. – Vi trenger bedre insentiver, mener Nito.
Synspunkt
Etter og videreutdanning - fra floskel til realitet
«Det er med i alle partiprogrammene. Uten visjoner, engasjement og virkemidler.»
Bevisste utdanningsvalg og samfunnets kompetansebehov
15. april går fristen for å søke høyskoler og universiteter ut. De unge er i disse dager på full fart inn i russefeiringen. Er de beredt til å velge hva og hvem de vil bli?
Det enkle er ofte det beste: Å bry seg!
10 prosent av norske ansatte står for 80 prosent av sykefraværet. Hva gjør din bedrift med denne gruppen medarbeidere? spør vår blogger Ingrid Telebond.
SAS – Det siste arbeiderkollektivets fall?
Hvem av oss husker ikke, og ser tilbake på tidligere tiårs bedriftskulturer, verdier, og visjoner med lune nostalgiske smil? Den gang da humankapitalen og de sosiale verdier fremdeles var en høyverdig del av den Norske bedriftskulturen.
Beredskapsstrategier og handlingskompetanse i arbeidslivet
Er du som leder beredt når det som ikke skal skje – skjer?
Terrortrusler og kompetanseberedskapsstrategi
Kunne Anders Behring Breivik ha valgt uran i stedet for kunstgjødsel? Ville han med sin kunnskap og galskap greid å utløse en atombombe? Svaret er trolig ja. Fysikeren Bremer Mærli foreleste nylig over temaet «atomterrorisme» ved UiO.
Våre liv er lastet med gjeld
Økonomene bør kanskje videreutdannes og lære mer om psykologi og samfunnsfag, skriver Ingrid Telebond.
Forberedt på ny sykepengeordning?
Ny sykepengeordning trådte i kraft fra 1. juli. Er du som leder eller HR-sjef beredt?
Samfunnsøkonomi og humankapital
En amerikansk ekspert på samfunnsøkonomi skrev i DN for en tid tilbake at den økonomiske og sosiale situasjonen i USA nok har sitt utspring i finanskrisen i 2009. Men det fremheves at kjernen i problematikken sitter dypere – og strekker seg enda lengre tilbake i historien.
Fakta eller følelser?
Hvor mye påvirkes valg og handlinger av individets følelser, og er beslutningstakerne bevisst på dette?
Konjunkturoppgang for norsk økonomi
Hva betyr det i praksis for kompetanse og læring i bedriftene?
Likhet og frihet i vekst og utvikling
… og hva med eldrestrategien i din bedrift?
Etter de syv fete følger de syv magre
Vi er blitt vant til det nå: nedturer, oppturer, depresjoner, svingninger og euforiske øyeblikk!
Har du oppdatert kunnskapen din i det siste?
Etter- og videreutdanning handler ikke bare om må-er og skal-er.
Formell utdannelse eller realkompetanse?
Det blir farlig når John Fredriksen anbefaler unge å droppe utdannelse og gå rett ut i arbeid, skriver Ingrid Telebond.
Finansverdens bipolare virkelighet
Om mangel på stabilitet og langsiktighet.
Hvordan motivere til vekst og utvikling?
I den siste tiden har jeg lest deler av den engelske filosofen og forfatteren Allan De Bottons bok «The pleasures and sorrows of work». På en humoristisk, ironisk og morsom måte oppsummerer han menneskets historiske forhold til det å arbeide.
Fra krise til langvarig moderat lavkonjunktur?
Hvordan tenke strategisk kunnskapsvekst i bedriftene?
Krisetid
Hvilken krise står for tur i 2010?
Det individuelle humanistiske perspektiv
Bruk juleferien til å finne ut hva du vil gjøre med deg selv i året som kommer!
Hvilken kompetanse trenger du neste år?
… som du kan lære i dag?
Økonomer bør kunne psykologi
Det er på tide med nye læresetninger i økonomifaget.
Fra krise til nedgangstider - hva og hvordan i ventetiden
De ansatte vi har igjen er grunnkapitalen for vekst, stabilitet og inntjening i fremtiden. Disse må styrkes og videreutvikles, skriver Ingrid Telebond.
Kunnskap gir vekst!
Det er på tide å se nøye på bedriftens kompetansebehov.
Å se mulighetene i krisetider
Kompetansebygging er et viktig krisetiltak, skriver Ingrid Telebond i sitt første innlegg i Ukeavisen Ledelses nye blogg: Etter- og videreutdanning.
Annonse
Annonse
Annonse