Annonse

jobb og ledelse

forretningsmenn.jpg

Lederskolen

Hver fjerde leder er utdannet på BI.

sprakradet.jpg

Styreleder og direktør ut av Språkrådet

Ida Berntsen trekker seg som styreleder i Språkrådet. Omtrent samtidig slutter språkdirektør Sylfest Lomheim, uten at noen ny sjef er ansatt.

Høy lønn gjør lederne slemmere

Høy inntektsforskjell mellom sjefer og ansatte får lederne til å føle seg allmektige, noe som får dem til å behandle sine ansatte dårligere.

138437855_oyvin.jpg

Tvilsom topplederløsning i Aker Solutions

Hvor lovlig er den midlertidige toppledelsen i Aker Solutions?

138437836_mann_.jpg

Sykelige egoister blir ofte ledere

Én prosent av befolkningen kan være såkalte narsissister, og de har en tendens til å havne i ledende stillinger. Det viser en ny avhandling ved Handelshøyskolen BI.

Baksaas får bunnkarakter som sjef

Telenor-sjef Jon Fredrik Baksaas ender på bunnen i Ukeavisen Ledelses toppsjefsanalyse. Det er det flere grunner til.

138437743_busin.jpg

Mellomledere ikke fornøyd med lønna

Under halvparten av norske mellomledere er fornøyde med lønnen sin.

Mellomledere bør ikke forhandle egen lønn

Forbundsleder Jan Olav Brekke i Lederne tror at ledere med individuell lønnsfastsettelse i mange tilfeller risikerer en svakere lønnsutvikling enn de med kollektivt fremforhandlede lønnsavtaler.

138437725_1av10.jpg

Hver 10. facebooker misbrukt

Hver 10. bruker av sosiale media, som Facebook, føler seg misbrukt

138437678_dream.jpg

Trått MBA-marked

Det internasjonale jobbmarkedet er noe bedre for MBA-studenter, men det er ikke hva det var.

138437677_dream.jpg

Fire typer ildsjeler

Ledere forveksler ofte arbeidsplassen ildsjeler med primadonnaer og slukker deres indre flamme.

138437451_kvinn.jpg

Vil at damen skal forsørges

Nordmenn, særlig de under 35 år, er møkka lei likestillingsdebatten.

138437449_kvinn.jpg

Kvinnelige ledere føler seg urettferdig behandlet

Over halvparten av kvinnelige ledere mener at lønnen de har i dag er urettferdig i forhold til arbeidsinnsatsen.

Kommunestreiken er over

Streiken var den største på 30 år, ifølge NRK.no.

138436958_busin.jpg

Støttende ledere gir resultater

For at kurs, medarbeidersamtaler og andre personaltiltak skal gi bedre arbeidsprestasjoner må nærmeste leder oppleves som støttende.

138436952_dame_.jpg

Følelser styrer rekruttering

Referanser, IQ-tester og intervjuer til tross. Vi ansetter folk som ligner oss selv.

Streik i sykehusene

870 sykehusansatte tas ut i streik fra i morgen tidlig.

Kvinnelige direktører taper lønnskampen

De mannlige konserndirektørene i ti av de største selskapene på Oslo Børs har i snitt rundt 900.000 mer i lønn og bonus enn sine kvinnelige kolleger.

138436624_0918b.jpg

Kvinner undervurderer seg selv

Konserndirektør i Telenor Nordic og påtroppende NHO-president, Kristin Skogen Lund, tror mangelen på kvinner i lederstillinger hovedsakelig handler om to ting.

138436623_istoc.jpg

Sjefens mørke sider

Under stress og press kan de mørke sidene av personligheten komme frem.

Barvik ny direktør i IMDi

Geir Barvik ble fredag utnevnt til ny direktør i Integrerings- og mangfoldsdirektoratet (IMDi).

138436583_asiat.jpg

Utenlandsk sjef

Hva er fordelene og ulempene med å ha en sjef fra et annet land?

Tjener mest

Lederne i de 15 mest omsatte selskapene på Oslo Børs hadde tilsammen 98 millioner kroner i lønn i 2009.

Høyere lønn ikke viktigst

Det er ikke lønn som motiverer mest når vi vurderer ny jobb.

138435192_dame_.jpg

Ulydige medarbeidere?

Er ansatte som bruker mye tid på privat nettsurfing i arbeidstiden ulydige medarbeidere som ikke gjør jobben sin?

Høye kvinner får høyere lønn

Kvinner som er 176 cm høye, eller høyere, har dobbelt så stor sannsynlighet for å tjene nesten 50 000 kroner mer enn kvinner som er lavere.

Betaler toppsjef for å la privatflyet stå

Toppsjef får fire millioner dollar ekstra i lønn for å begrense sin personlige bruk av selskapets privatfly.

138434879_istoc.jpg

Tøff tone

Er det lederen som har ansvaret for omgangstonen på jobben?

138434430_illus.jpg

Forsker på selskapsledelse

Et nytt, nordisk forskernettverk skal studere de spesielle sidene ved nordisk eierstyring og selskapsledelse.

138434054_dream.jpg

Kvinneeffekt?

14 av 22 kvinner som sitter i tre eller flere styrer i svenske, børsnoterte selskaper, har opplevd en bedre kursutvikling enn børsgjennomsnittet.

138434053_dame_.jpg

Få jobben gjort; billig.

Er «crowdsourcing» noe for din virksomhet?

138434003_dame_.jpg

Tilgivelsens kraft

Det snakkes sjelden om tilgivelse i lederskap, men det er mange mennesker i arbeidslivet som lider følelsesmessig på grunn av tap andre har påført dem.

138433541_hauke.jpg

Slakter personlighetstester

I Norge er mellom 40 og 50 ulike personlighetstester i bruk ved rekruttering. Halvparten ville ikke blitt sertifisert av Veritas.

Lederskap à la Kjos

Bjørn Kjos´ tre gode råd for lederskap.

138433447_appla.jpg

Forhåndslansering virker

En ny studie avslører hvorfor vi elsker forhåndslanserte produkter, og hvorfor vi lar oss lure.

138433446_1010b.jpg

Årets Konsulentpriser

Steinar A.Hopland i Hopland & Co AS fikk prisen for Årets Konsulent for hans arbeid innenfor Executive Search, og Right Management Norway ble kåret til Årets Konsulentselskap.

Flere i jobb

For første gang etter Finanskrisen, øker sysselsettingen. Neste år vil det være 13 000 flere i jobb, enn i dag.

138432585_istoc.jpg

Destruktivt kontrollbehov

Når blir behovet for kontroll destruktivt?

Norges Bank mangler kompetanse

Hovedstyret har ingen personer med kompetanse innen kapitalforvaltning.

138432167_istoc.jpg

Er du en flaskehals?

3 grunner til at du som leder kan hemme vekst i egen organisasjon.

138432166_appla.jpg

Jakten på lytteoppskriften

Kan du få folk til å lytte til deg?

138432163_dame_.jpg

Nå vil «ingen» være coach

Plutselig dukket det opp coacher overalt, men i Sverige er tittelen i ferd med å miste glansen.

Stol på deg selv

Ikke undervurder din egen evne til å ta beslutninger.

Aldri for sent å lære

Mulighet for ny læring og nye arbeidsoppgaver, og å føle seg verdsatt, betyr mye for om seniorer fortsetter i jobben eller ikke.

Tilbakekalling av produkter

Toyotas tilbakekallinger av biler har satt søkelys på hvordan man bør lede produkttilbakekallinger.

138431658_kvinn.jpg

Lær å mingle

Tips når du skal ta kontakt med helt ukjente mennesker.

138431386_pa_fa.jpg

Ledere flest ser ikke nytte i sosiale medier

6 av 10 norske ledere mener sosiale medier som Facebook er uten nytte for virksomheten.

138431324_istoc.jpg

Kreativ pause

Hjerner som ikke er i arbeid får gjerne nye ideer.

Bryt barrierer, skap forandring

Tre barrierer i hjernen blokkerer for endring, mener to Insead-professorer.

Går på sjefene løs

Konsernsjef i SAS, Mats G. Jansson, kan være på vei ut av stillingen, dagen før selskapet legger fram 2009-regnskapet.

Kastet ledergruppa først

Mange ledere lar være å rense opp i ledergruppa, før de nedbemanner. Det er feil, sier leder i Staples.

138431248_sare_.jpg

Sykefraværet skyldes kanskje sjefen!

Sjefen har ofte skylda for det store sykefraværet. Det sier HR-direktør Sissel Sare i lønns- og personalfirmaet Bluegarden.

138431228_istoc.jpg

Jobb effektivt

Slik jobber den effektive sjefen.

138431227_kvinn.jpg

Twittertips

Hvor morsomt er det å følge deg på Twitter?

138431224_grupp.jpg

Snakk som en god sjef

3 nyttige fraser til bruk i lederhverdagen.

Stiller styrekrav

Oljefondets sjef, Yngve Slyngstad, krever uavhengige styreledere i amerikanske selskaper.

Forbrukerprotest

Leder i reklamebransjen kritiserer selskaper som går ut av ekspertrollen og lar forbrukere gjøre all jobben selv.

Alt under ett tak

Vertikal integrasjon gjør comeback i flere høyteknologi- og serviceselskaper.

138430823_dame_.jpg

Kvinnetips

Råd til damer som vil gjøre karriere.

Jobbsøkertabber

Tabber rekrutterere husker.

Annonse
Annonse
Annonse