Annonse

Reis i tid med de ansatte

Hjelper du dine ansatte å distansere seg i tid fra utfordringene dere står midt oppi, kan det lette frustrasjoner og åpne for nye perspektiver.

Strategi & ledelseTips for å få folk til å bryte stillheten

Når ledere skal ta store strategiske beslutninger, er det kritisk at de faktisk får gode innspill med ulike argumenter og meninger. Her er et par tips om hvordan du kan gå fram.

Lederutvikling– Kobler ideer med virkelighet

– Når festtalene møter virkeligheten, må du ­prioritere, konstaterer Hilde Harwiss, prosjektleder ledernettverket til TSB.

Ledelse à la NapoleonGi meg en praktiker!

Vi forføres av karismatiske ledere med hårete mål og glansede visjoner, og undervurderer ledere som faktisk får ting gjort. Høyskolelektor Steinar Bjartveit mener vi kan lære av praktikeren Napoleon.

Posten– Vi vil øke utnyttelsen av nettverket vårt

Brevinntektene faller. – Vi ser på nye tjenester for å øke inntektene og utnyttelsen av nettverket vårt, sier konsernsjef Tone Wille. Posten tester nå hjemmetjenester for eldre og robotlevering av post.

StrategitrendStore selskaper prøver seg på «bortebane»

​NSB har lansert bybil-tjeneste, Posten tester besøkstjenester, Norwegian er flyselskap og bank, Amazon tilbyr strømme-TV. Mange selskaper går inn på helt nye områder.

Slik overlever du en sjef som har nye ideer hvert 5. minutt

– Mange strategier feiler fordi de ikke er strategier

«Vi skal bli markedsledende» er ikke en strategi, mener strategiekspert.

Mener ledere bør lete etter feil

Ledere bør engasjere seg og gå systematisk til verks for å finne feil – og lærdommen i dem, mener Julian Birkinshaw, professor ved London Business School.

Apple gjør det. Tesla gjør det. En gammel idé om strategisk ledelse er på vei tilbake.

Annonse
Annonse
Annonse