Ledelse
Dreamstime.
Tøff start på lederkarrieren
Unge norske ledere opplever flere problemer i sin første lederjobb enn de hadde forutsett, viser undesøkelse. Eksperter Ukeavisen Ledelse har snakket med trekker frem manglende støtte, lite strukturerte opplegg for utvikling og urealistiske forventninger blant de unge som mulige årsaker.
Konsulentselskapet Assessit har mønstret landets unge ledertalenter siden 2009 i et faglig forankret opplegg. I denne perioden har selskapet også fulgt opp lederne gjennom å stille dem spørsmål hvert år. Svarene fra de unge lederne danner grunnlag for tendensrapportene som selskapet presenterer årlig.
Dagens Perspektiv
Nett og papir
3 mnd
99,- 750,-
KJØP
Dagens Perspektiv
Nett og papir
12 mnd
2835,-
KJØP
Dagens Perspektiv
Nett
1 mnd
1,- 205,-
KJØP
Dagens Perspektiv
Nett
12 mnd
2400,-
KJØP
Nylige artikler
Omkamper er ikke et tegn på svak ledelse – det er prisen for sterke fagmiljøer
20 helsedirektører har pendlerbolig – koster 3 millioner kroner i året
– Vi kan streike i månedsvis
Lokale SV-profiler misfornøyd med Bergstø – vil ha ekstraordinært landsmøte
Arbeidslivet er ikke rigget for Gen Z
Mest leste artikler
Forsvarsmekanismer på arbeidsplassen: Hvordan ledere og ansatte lurer seg selv
Ole Gustav Gjekstad: Ny landslagssjef med fokus på individuell teknikk
Magne Lerø: Trump og EU: Forvirring rundt fredsplanen for Ukraina
Vegard Einan i NHO Service og Handel: LOs søksmål om deltid truer den norske arbeidsmodellen
Indre Namdal tester ny fastlegemodell: Kommunalt oppgavefellesskap i fokus