Annonse
Midlertidig ansatte er blant dem som er spesielt utsatt, der 22 prosent av de spurte i undersøkelsen svarte at de ikke fikk en jobb fordi de ventet barn - en økning fra 10 prosent siden 2014. Foto: damircudic/iStock.
Undersøkelse

Gravide føler seg diskriminert på arbeidsmarkedet

LEST OM LEDELSE. En undersøkelse gjennomført av Arbeidsforskningsinstituttet (AFI) på oppdrag fra LDO viser at vi ikke er i mål med å bekjempe forskjellsbehandling av gravide i jobbsammenheng.

Midlertidig ansatte er blant dem som er spesielt utsatt, der 22 prosent av de spurte i undersøkelsen svarte at de ikke fikk en jobb fordi de ventet barn - en økning fra 10 prosent siden 2014.

Les resten med abonnement fra
Velg det abonnementet som passer best for deg. Priser fra:
1,-
Prøv nå
Ingen bindingstid
Jeg har allerede abonnement
Vil du ha regningen rett til bedriften? Klikk her
Annonse
Annonse