Arbeidsliv
Leder og ansatte bør ha god dialog før temperaturen på arbeidsplassen blir endret, oppfordrer Arbeidstilsynet. Foto: Arbeidstilsynet
Dette er grensen for hvor kaldt du kan ha det på arbeidsplassen
Rekordhøye strømpriser har fått mange virksomheter til å skru ned temperaturen på arbeidsplassen. Arbeidstilsynet anbefaler å involvere de ansatte i avgjørelsen om hvor varmt det bør være på jobb.
– Arbeidsmiljølova sier ingenting om temperaturgrenser, men Arbeidstilsynet anbefaler ikke innetemperaturer under 19°C i arbeidslokaler som kontor, skoler, barnehager og andre arbeidsplasser hvor man gjør lett fysisk arbeid, seier Gunn Robstad Andersen, seksjonsleder i Arbeidstilsynet, i en artikkel på Arbeidstilsynets hjemmesider.
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett
1 mnd
19,- 209,-
KJØP
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett og papir
3 mnd
99,- 765,-
KJØP
Nylige artikler
«Vi må ta en prat ...» Hvordan bli flinkere til å ta de vanskelige samtalene
Ledelse når ressursene ikke strekker til
Hvis du må følge opp alt: Har du ansatt feil, eller leder du feil?
Alle trenger å være del av en flokk
Arbeidstilsynet advarer hotellbransjen
Mest leste artikler
Stortinget bremser kjønnsaktivisme i Bufdir: Hva betyr det?
LO og NHO forsvarer statens bidrag til AFP
Slik kan du som leder ta vanskelige samtaler med ansatte
Jonsborg/Johansen: Hvordan psykologisk trygghet kan øke innovasjonsevnen i norsk arbeidsliv
Hvorfor forlater eldre arbeidslivet tidlig? Ny bok av Lisa Wade