Arbeidsliv
En fersk dom i EU-domstolen slår fast at tildeling av offentlige kontrakter kan ekskludere de som nekter å betale minstelønn. Det kan slå positivt ut for Norge.
iKobe!
EU-dom kan demme opp for sosial dumping
En fersk dom i EU-domstolen slår fast at tildeling av offentlige kontrakter kan ekskludere de som nekter å betale minstelønn. Det kan slå positivt ut for Norge.
I følge EU/EØS-nytt er det en dom i den såkalte RegioPost-saken i den tyske delstaten Rheinland-Pfalz. Den saksøkte var Stadt Landau in der Pfalz, altså delstatsregjeringen, som satte ut anbud på postombæring. I anbudsreglene stod det at kontraktsvinneren måtte forplikte seg til å betale alle sine ansatte en minstelønn på 8,70 euro i timen. Eventuelle underleverandører måtte også overholde samme forpliktelser. Dette kunne ikke saksøkeren, RegioPost GmbH & Co KG i Ludwigshafen, en kommersiell postombærer, godta og tok saken til en tysk domstol. Grunnlaget var at de mener en slik klausul er i strid med EU-retten, siden det ikke stilles tilsvarende krav om minstelønn i kontrakter som inngås mellom private. Tyskland hadde på den tiden ikke innført obligatorisk minstelønn på postmarkedet.
Dagens Perspektiv
Nett og papir
3 mnd
99,- 750,-
KJØP
Dagens Perspektiv
Nett og papir
12 mnd
2835,-
KJØP
Dagens Perspektiv
Nett
1 mnd
1,- 205,-
KJØP
Dagens Perspektiv
Nett
12 mnd
2400,-
KJØP
Nylige artikler
Equinor bestrider forelegg fra Økokrim – vil ta saken til retten
Husbanken: Bostøtten dekker mindre av boutgiftene enn før
KI-utvalg slår alarm: Vil skrote hjemmeeksamen
Stor mangel på tilrettelagte boliger: Utbyggerne kvier seg, kommunene mangler penger
Norge mangler en boligplan for eldrebølgen
Mest leste artikler
Slakter eget slagord
Historisk vedtak: FN-konvensjon for funksjonshemmede innlemmes i norsk lov
Økende arbeidsledighet blant unge: Er arbeidslivet tilpasset Gen Z?
Forbundsleder Lill Sverresdatter Larsen i NSF varsler flere søksmål for overtidsbetaling til deltidsansatte sykepleiere
Frank Gran om omkamper i kunnskapsorganisasjoner: Forståelse og ledelse