Arbeidsliv
Likestillings- og diskrimineringsombud Hanne Bjurstrøm er positiv til forslaget.
NTB-scanpix.
Høyre foreslår mer åpenhet om lønnsforskjeller
Høyres programkomité foreslår å tvinge større bedrifter til å publisere gjennomsnittslønn for menn og kvinner i årsrapporten, for å få mer åpenhet om lønnsforskjeller.
– Lønnsforskjeller i bedrifter skal ikke lenger kunne holdes skjult. Det er fullstendig uakseptabelt at kvinner og menn i tilsvarende stillingsnivå får ulik lønn i én og samme bedrift, sier likestillingspolitisk talsperson Tina Bru (H) til Dagens Næringsliv. Inspirasjonen kommer fra Storbritannia, der en lignende lovendring trer i kraft i april 2017.
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett
1 mnd
19,- 209,-
KJØP
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett og papir
3 mnd
99,- 765,-
KJØP
Nylige artikler
Endringer i regjeringen: Støre på Slottsplassen med de nye statsrådene
Elevene som ikke er med i PISA-tallene
Norge oppretter ambassade i Qatar
Sveriges regjeringsalternativer: Anderssons umulige dilemma
Når ønsket om å jobbe møter behovet for tilrettelegging
Mest leste artikler
Tjenende lederskap: selvmotsigelse eller bærekraftig ledelse?
Høyesterett skal avklare «særlig uavhengig stilling» og overtid
Forbes: Kong Harald V hadde liten konstitusjonell makt. Han ledet likevel
Hva er ADHD? Og hvordan arter ADHD seg i arbeidslivet? Lege og psykiater Espen Anker gir svar.
Kommuneforskere: Norge mangler politisk vilje til omstilling