Kan en tillitsvalgt i en bedrift også påta seg rollen som verneombud? Det er ikke ulovlig, men de to rollene kan være vanskelig å balansere.
iStock/isayildiz
Kan man både være tillitsvalgt og verneombud?
Den lille bedriften har en tillitsvalgt, og har vokst seg såpass stor at den nå også må ha et verneombud. Den tillitsvalgte vil gjerne ha den rollen også. Men er det grei skuring?
Spørsmål: Jeg jobber med
HR i en relativ liten virksomhet og det har nå dukket opp et spørsmål vi ikke
har håndtert tidligere. I vår virksomhet har vi en tillitsvalgt, og vedkommende
ønsker nå også å være verneombud.
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett
1 mnd
19,- 209,-
KJØP
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett og papir
3 mnd
99,- 765,-
KJØP
Nylige artikler
Når arbeidsgiver vil si opp en sykemeldt ansatt
Nordmenn skeptiske til å erstatte Nato
Seieren over Brasil slo ut på jordskjelvmålere
– Stortinget burde jobbet med sykefravær – og AFP som er på ville veier
Norges naive exit-strategi
Mest leste artikler
De beste lederrådene fra 20 norske toppledere
Pride skaper mer motstand: Skepsisen øker i Norge
Torstein Nesheim: Telenor tar smidig produktorganisering helt ut – dette betyr det for norsk arbeidsliv
Kvinner med ADHD møter ofte ekstra utfordringer, også i arbeidslivet
Irmelin Drake: Derfor kan selvledelse true personlig bærekraft