Arbeidsliv
Klærne avgjør
65 prosent av sjefer og ledere som ansetter, oppgir at klærne dine kan være avgjørende for om du får jobben eller ikke, viser dansk undersøkelse.
Sjefer liker ikke stramt tøy og moteriktige farger, konstaterer Aftenposten, som etter råd fra den danske nettavisen alive.dk anbefaler mørk dressjakke eller noe annet nøytralt.
Den danske nettavisen viser til en undersøkelse der 2000 ledere og sjefer har deltatt. En tredjedel av dem bestemmer seg for om du skal ansettes eller ikke i løpet av intervjuets første 90 sekunder. Dermed har førsteinntrykket mye å si.
Aftenpostens jobbekspert, Helene Tronstad Moe jobber i Addeco Select og er ekspert på tester og intervjuer. Hun anbefaler kandidater som skal på jobbintervju, å kle seg enkelt og nøytralt.
Les også:
Nylige artikler
Noen som jobber nesten alltid – heldigvis
BMW og Visa kutter tusenvis av ansatte
Netanyahu møtte Trump: – Positivt og produktivt
Reservekraft er Norges glemte beredskapsressurs
Utenforlandet som ønsker å være seg selv – nok
Mest leste artikler
Tormod Harbo: Derfor misbrukes forskning i samfunnsdebatten
NHO-direktør Vegard Einan advarer mot uforutsigbar arbeidslivspolitikk og nye overtidsregler for deltid
Norges mest lønnsomme innvandrer: Farouk Al-Kasim er reisende i den norske oljemodellen
Hashim Abdi ber muslimske miljøer ta oppgjør etter terrorangrepet i Berlin
Over 325.000 evakuert fra skogbranner i Frankrike og Spania