Arbeidsliv
LO velger hoteller uten tariffavtale
LO gir sine medlemmer rabatt på et stort antall hoteller drevet av uorganiserte ansatte.
Det er hotellkjedene Choice og Rica, som LO har inngått avtale med. Dermed får 900.000 LO-medlemmer rabatterte opphold på disse kjedenes hoteller gjennom medlemsordningen LO favør. Bare om lag halvparten av Choice- og Rica-kjedenes hoteller har innført tariffavtale. Det skriver Dagsavisen.
Stortingsrepresentant for SV, Karin Andersen, mener LO må rydde opp.
– Det høres ut som en selvmotsigelse. Her bør LO gå en runde med seg selv og bli mer bevisst sine egne valg. De kan ikke lose sine medlemmer inn på hoteller som ikke har tariffavtale, sier hun til avisen.
Nestleder i Los organisasjonsavdeling, Jan Olav Lajord, forsvarer imidlertid ordningen. Han mener Landsorganisasjonen må leve med at enkelthoteller ikke har tariffavtale.
– At LO har en jobb å gjøre i hotellnæringen for å få flere organisert, vet vi godt, men dette bør skje på organisasjonsnivå. Resultatet av å benytte forbrukermakt kan bli at man tvinger noen til å organisere seg kun for å kapre kunder. Det beste er å ha aktive medlemmer som tar selvstendige organiseringsvalg, sier han til Dagsavisen.
Nylige artikler
– Styreledelse er ingen sjekkliste, men et lederoppdrag
Når sjefen gruer seg til julebordet
EUs jernrammer er dårlig butikk
Hvordan får vi et forsvarlig rehabiliteringstilbud fremover?
Høyre vil gi prins Sverre Magnus fulltidsjobb i kongehuset
Mest leste artikler
Regjeringen skroter lovfestet betalt ferie fra første arbeidsår: Akademikernes leder Lise Lyngsnes Randeberg er skuffet
Magne Lerø: Trump og EU: Forvirring rundt fredsplanen for Ukraina
Forsvarsmekanismer på arbeidsplassen: Hvordan ledere og ansatte lurer seg selv
Indre Namdal tester ny fastlegemodell: Kommunalt oppgavefellesskap i fokus
Vegard Einan i NHO Service og Handel: LOs søksmål om deltid truer den norske arbeidsmodellen