Arbeidsliv
RINGER I VANNET: NHOs rekrutteringssatsing Ringer I Vannet har bidratt til at flere går fra tiltak til ansettelse i en NHO-bedrift. Velferd har tidligere fortalt om Arian Johnsen (til høyre på bildet), som er en av mange som har fått jobb gjennom Ringer i Vannet.
Werner Juvik
Rekordhøy overgang fra tiltak til jobb
Aldri før har så mange jobbsøkere gått fra tiltak til ordinært arbeid som i 2017, ifølge bransjeorganisasjonen Arbeid & Inkludering. I NHO-bedrifter økte antall ansettelser med mer enn 40 prosent.
Om lag 9 000 personer gikk over i ordinært arbeid i fjor etter å ha vært på tiltak i regi av en arbeidsinkluderingsbedrift. Det er om lag 2 000 flere enn året før, viser årsstatistikken fra Arbeid & Inkludering, som er en bransjeorganisasjon i NHO Service og Handel.
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett
1 mnd
19,- 209,-
KJØP
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett og papir
3 mnd
99,- 765,-
KJØP
Nylige artikler
Mer korsfestelse, mindre tilgivelse
– Styrene er ikke en vei inn i ledelse
Utlendingsnemnda skal se på 76 saker på ny i lys av dom
Mímir Kristjánsson om truslene: – Det klikket for meg
USAs visepresident til Ungarn bare dager før valget
Mest leste artikler
Hvordan kontorløsninger påvirker sykefravær blant ansatte
Ingvill Kvernmo: Forstå psykososialt arbeidsmiljø - arbeidsgivers ansvar og vanlige misforståelser
Debatt om statens lederlønnssystem: Fremtidige endringer i lønnsoppgjøret
Lønnsoppgjøret 2026: Meklingsstart og streikefare i frontfaget
Magne Lerø om kanselleringskultur og polarisering: En trussel mot tilgivelse i samfunnet