Arbeidsliv
ERFARINGSKOMPETANSE: Gammel Nok blir kontaktet av kunder som er klare på at de ønsker personer med erfaringskompetanse. De vil ha erfaringskompetansen i tillegg til den formelle kompetansen.
Skynesher/iStock
– Seniorers erfaringskompetanse er etterspurt
Siden 2012 har den sosiale entreprenøren Gammel Nok formidlet arbeidstakere over 50 år til jobber i en rekke sektorer. Nå har Diakonhjemmet gått inn på eiersiden i selskapet.
«Er du god nok, er du gammel nok.» Dette munnhellet fra barne- og ungdomsidretten er inspirasjonen til firmanavnet til Gammel Nok, forteller gründer og daglig leder Truls Nordby Johansen.
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett
1 mnd
19,- 209,-
KJØP
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett og papir
3 mnd
99,- 765,-
KJØP
Nylige artikler
Lederflukt er din største sikkerhetsrisiko
Forglemmelse fra arbeidsgiver gjør oppsigelse ugyldig
Jernbane: Go-Ahead gir seg i Norge
Rødgrønn enighet om revidert: Her er gjennomslagene
Anthropics rop om KI-pause: Skummel advarsel eller smart PR-stunt?
Mest leste artikler
Hva skjer i hjernen ved stress, og hvordan påvirker det beslutninger og lederskap?
YS avviser kobling til klage mot staten i innleiesaken
Når ledere blir flaskehalsen ved bruk av KI i arbeidslivet
Konkurs og ny eier: Har ansatte rett til å beholde jobben? Advokatene svarer.
Bellona, Morrow og Solum nær konkurs: Har ledelsen eller markedet skylden?