Arbeidsliv
Alle arbeidsgivere har plikt til å jobbe aktivt, målrettet og planmessig for å fremme likestilling og hindre diskriminering.
woolzian/iStock
Slik unngår du aldersdiskriminering i lønnsoppgjøret
Diskriminering på grunnlag av alder er forbudt. Dette gjelder ikke bare ved ansettelse og oppsigelse, men alle aspekter av arbeidsforholdet, også når lønn skal justeres.
I disse dager er mange virksomheter opptatt med å gjennomføre lønnsoppgjør, en prosess som innebærer fordeling av lønn blant de ansatte.
Dagens Perspektiv
Nett og papir
3 mnd
99,- 750,-
KJØP
Dagens Perspektiv
Nett og papir
12 mnd
2835,-
KJØP
Dagens Perspektiv
Nett
1 mnd
1,- 205,-
KJØP
Dagens Perspektiv
Nett
12 mnd
2400,-
KJØP
