Arbeidsliv
Monica A. Paulsen i Negotia mener at norske regjeringer dessverre ligger bakpå når det kommer til regulering av teknologiutvikling i arbeidslivet, datainnsamling og bruk av kunstig intelligens på arbeidsplassen. Foto: Terje Bergersen
Vil rette skarpere lys på overvåking og datafangst
Negotia-topp Monica A. Paulsen mener at innsamling av data om de ansatte foregår i et helt annet omfang nå enn tidligere. – Så la oss innhente mer kunnskap og finne måter å regulere det på, sier hun.
Paulsen synes at overvåking av ansatte og innsamling av sensitive opplysninger om dem handler om «tillit rundt virksomhetene våre».
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett
1 mnd
19,- 209,-
KJØP
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett og papir
3 mnd
99,- 765,-
KJØP
Nylige artikler
Politisk svikt gir rasjonering på strøm
Politiledere støtter Frp-forslag – vil utrede kortere politiutdanning
Australia gir Meta, Google og Tiktok et ultimatum: Betal for nyheter eller betal skatt
Sylvi Listhaug fyrer løs – krever mer kuler og krutt
Ny EU-regel: ID-merking av katt blir påbudt, også i Norge
Mest leste artikler
Hvorfor forlater eldre arbeidslivet tidlig? Ny bok av Lisa Wade
Stortinget bremser kjønnsaktivisme i Bufdir: Hva betyr det?
HR Norge: Staten bør trekke seg fra AFP og støtte de som trenger det mest
LO og NHO forsvarer statens bidrag til AFP
Hvordan håndtere varsling før drøftelsesmøte: Arbeidsgivers rettigheter og plikter