Annonse
Foto: Rawpixel - Dreamstime

Etisk ledelse​Intensjoner og instinkt er ikke nok

Hva vil det si å være en etisk leder?

De fleste har en idé om hva det er å være en etisk leder, og lede bedriften i en etisk retning. Men i en stor organisasjon vil det være store forskjeller i verdier både blant de ansatte, ledelsen, investorer og aksjonærer.

Da kan det være vanskelig å definere et overbærende verdisyn som alle kan stille seg bak, og kanskje enda verre å leve og lede etter det.

Lese resten?
Løpende abonnement. Fornyer på fullpris (163,-) - første mnd kr
20,-
Prøv nå
Ingen bindingstid
Jeg har allerede abonnement

Nyhetsbrev

Klikk her for å melde deg på et eller flere av Dagens Perspektivs nyhetsbrev.


Lederbibliotek

Har du spørsmål om ledelse?

I vårt lederbibliotek finner du ekspertrådene, fagartiklene og verktøyene som hjelper deg som leder.

Gå til Lederbiblioteket.


Annonse

Nyhetsbrev

Klikk her for å melde deg på et eller flere av Dagens Perspektivs nyhetsbrev.


Lederbibliotek

Har du spørsmål om ledelse?

I vårt lederbibliotek finner du ekspertrådene, fagartiklene og verktøyene som hjelper deg som leder.

Gå til Lederbiblioteket.


Annonse