Ledelse
Oscar Amundsen er professor i organisasjonsforskning ved NTNU. Foto: Anne Line Bakken
Åtte ting ledere bør vite om endring og innovasjon
En lyttende ledelse, ekte medvirkning og en praktisk tilnærming er noen av suksessfaktorene ved vellykket endring.
Innovasjon i arbeidslivet har spredd seg fra å være noe næringslivs og teknologisektor driver med, til å være noe de fleste arbeidsplasser og ledere nå er opptatt av. Dessuten har koronapandemien og det grønne skiftet ført til økt behov for endring og innovasjon ved mange arbeidsplasser.
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett
1 mnd
19,- 209,-
KJØP
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett og papir
3 mnd
99,- 765,-
KJØP
Nylige artikler
Skarpe reaksjoner på forslaget til ny postlov blant pakkeaktørene
Blir det færre arbeidsmiljøsaker om krenkelser og trakassering fra nå av?
Rettssaken mot Stein Lier-Hansen i gang – erklærte seg delvis skyldig i økonomisk utroskap
USAs omdømme stuper – forbigås av Kina, viser indeks
10.000 flere mottok arbeidsavklaringspenger i fjor
Mest leste artikler
Noen ledere velger operative roller over lederstillinger
Frank Gran om arbeidsmiljølovens nye krav: Politiets utfordringer i 2026 fører til lovbrudd
Magne Lerø: Slik sprenger sikkerhetskrav offentlige budsjetter i Norge
LO og Ap-regjeringens samarbeid irriterer andre parter i arbeidslivet
Kommunenes økonomiske utfordringer truer velferdsstaten