Ledelse
Utdanner ledere: (f.v.) HR-direktør Vuokko Hassel, Coop Norge, forsker Geir Thompson, BI, førstelektor Stig Ytterstad, BI og HR-utviklingssjef Tarik Ljevo. Coop Norge har til hensikt å gi Coops ledere innsikt i hvordan man kan tilpasse organisasjonen til nye rammebetingelser i markedet.
Christian Dietrichson
Coop Norge trener lederne sine i transformasjonsledelse
Målet er at lederopplæringen skal bidra til at forbrukersamvirket når sine forretningsmessige mål.
De store omstillingene i arbeidslivet har ført til økt oppmerksomhet rundt hva ledere betyr for å få til endring. Dette har skjedd over flere tiår, og i 1978 dukket begrepet transformasjonsledelse opp i forbindelse med en studie av politisk lederskap gjort av James MacGregor Burns.
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett
1 mnd
19,- 209,-
KJØP
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett og papir
3 mnd
99,- 765,-
KJØP
Nylige artikler
Direktørveldet er over oss – ikke minst i NHO
Når ansatte låses fast, taper både arbeidslivet og samfunnet
«Mitt barn oppfører seg i alle fall bra»
Advokat-Norge kjekler om særlig uavhengig stilling
Norske mediebedrifter tar Meta til retten
Mest leste artikler
KI kan ta feil med stor overbevisning – illusjonen om én intelligens
NITO: Arbeidsgivere må følge reglene om overtid
NVE gir første vindkraftkonsesjon på ni år
Høyesteretts dom strammer inn reglene for særlig uavhengig stilling
– «De tradisjonelle» vil fortsette å gjøre det samme, med lavere kostnader. «De smarte» tenker annerledes