Ledelse

Derfor lønner det seg å gi alle jobbsøkere en god opplevelse

Måling av kandidatopplevelsen i rekrutteringsprosessen gir viktig innsikt for å tiltrekke seg de beste talentene.

Knut Petter Rønne Knut Petter Rønne
Publisert Sist oppdatert

Når du rekrutterer nye ansatte, bør du vie oppmerksomhet også til de kandidatene som ikke blir ansatt. Har de en dårlig opplevelse, kan det skade ditt omdømme.

For å lese denne saken må du være abonnent

Dagens Perspektiv
Nett og papir
3 mnd

99,- 750,-

KJØP

Dagens Perspektiv
Nett og papir
12 mnd

2835,-

KJØP

Dagens Perspektiv
Nett
1 mnd

1,- 205,-

KJØP

Dagens Perspektiv
Nett
12 mnd

2400,-

KJØP

lederverktøy jobbsøkere ledelse
Powered by Labrador CMS