Ledelse
ID 7973190 © Joanne Zh | Dreamstime.com
Et par råd når du skal lede tidligere kolleger
Det må en mental omstilling til når man går inn i en lederrolle.
Denne omstillingen får en ekstra dimensjon når de du skal lede er dine tidligere kolleger, fastslår Ingeniørforeningen IDA i et innlegg hos Berlingske Business. Særlig i starten vil kan du regne med at folk vil være ekstra oppmerksomme på det du gjør og hva slags lederstil du legger deg på.
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett
1 mnd
19,- 209,-
KJØP
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett og papir
3 mnd
99,- 765,-
KJØP
Nylige artikler
Når stress ikke bare handler om jobben
Hemmelige møter mellom Trump-administrasjonen og høyreekstreme separatister i Canada
Kontrakt om kjøp av sørkoreanske raketter signert
Hvordan forebygge stress hos dine mest ambisiøse medarbeidere
Suget etter veivisere
Mest leste artikler
Diskrimineringsnemnda og Kirkerådet: Leder degradert etter kontroversiell rasismeavgjørelse
Randstad Workmonitor 2026: Norge leder an i tillit og fleksibilitet i arbeidslivet
Jobb & karriere: Hvordan håndtere økt sykefravær og stress i arbeidsmiljøet
Hvordan lede uten å miste seg selv: Espen Thunestvedts innsikt i bevissthet og ledelse
Algoritme-ledelse: Økt risiko for stress og helseplager i arbeidslivet