Ledelse

Kun halvparten av de spurte medarbeiderne følte at de ble involvert i viktige beslutninger som påvirket arbeidet eller arbeidsmiljøet.

Halvparten av norske arbeidstakere opplever dårlig ledelse

Færre enn seks av ti medarbeidere opplever at forventninger fra ledelsen er tydelige, at godt arbeid og ekstra innsats blir satt pris på og at ledelsen søker og svarer oppriktig på forslag og ideer.

Publisert Sist oppdatert

I rapporten «Norges Beste Arbeidsplasser 2019» svarer medarbeidere og ledere i norske virksomheter om hva de motiveres av på arbeidsplassen.

For å lese denne saken må du være abonnent

Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett
1 mnd

19,- 209,-

KJØP

Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett og papir
3 mnd

99,- 765,-

KJØP

Powered by Labrador CMS