Ledelse
Ikke sett mål – still spørsmål!
Bedriften din har kanskje satt seg nye mål for det kommende året? Gjør dem om til spørsmål i stedet, råder innovasjons- og ledelsesprofessor Hal Gregersen ved INSEAD.
I et blogginnlegg hos Harvard Business Review skriver Gregersen om at han i starten av lederkurs hos bedrifter spør hva slags utfordringer lederne har. Gruppene formulerer 2–3 hovedutfordringer, men de handler som regel om eksterne problemer, ikke interne. Lederne oppgir sjelden seg selv som en del av problemene.
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett
1 mnd
19,- 209,-
KJØP
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett og papir
3 mnd
99,- 765,-
KJØP
Nylige artikler
BMW og Visa kutter tusenvis av ansatte
Netanyahu møtte Trump: – Positivt og produktivt
Reservekraft er Norges glemte beredskapsressurs
Utenforlandet som ønsker å være seg selv – nok
Seier og bekymring i 2026
Mest leste artikler
Tormod Harbo: Derfor misbrukes forskning i samfunnsdebatten
NHO-direktør Vegard Einan advarer mot uforutsigbar arbeidslivspolitikk og nye overtidsregler for deltid
Norges mest lønnsomme innvandrer: Farouk Al-Kasim er reisende i den norske oljemodellen
Over 325.000 evakuert fra skogbranner i Frankrike og Spania
Gazakomité avviser å overta Gaza før israelsk tilbaketrekking