Ledelse
Jan Egeland skal lede Syria-gruppe i FN-regi.
Håkon Mosvold Larsen / NTB scanpix
Jan Egeland skal lede Syria-gruppe i FN-regi
New York (NTB-Reuters): Jan Egeland er utpekt av FNs generalsekretær Ban Ki-moon til å lede en av fire arbeidsgrupper for beskyttelse av syriske sivile.
Med etableringen av arbeidsgruppene forsøker FN å blåse liv i en fredsprosess for det krigsherjede landet. Målet er å involvere de stridende partene og etter hvert få på plass et veikart mot en fredsavtale.
De fire gruppene skal støtte arbeidet til FNs spesialutsending for Syria, Staffan de Misturas. Egeland, som er Flyktninghjelpens generalsekretær, leder gruppen for beskyttelse av syriske sivile.
– Jeg ser fram til å tilrettelegge FNs viktige arbeidsgruppe for beskyttelse av sivile og humanitær tilgang i Syria. Arbeidet blir ekstremt vanskelig, og partene står langt fra hverandre, men vi må benytte enhver anledning og gjøre alt vi kan for å redusere lidelsene, voldsbruken og konfliktnivået i Syria, sier Egeland i en pressemelding. Han vil ikke kommentere det konkrete arbeidet som venter i gruppen.
– Min rolle som tilrettelegger for disse samtalene vil ikke påvirke mitt arbeid som generalsekretær i Flyktninghjelpen eller vårt arbeid for fordrevne i og utenfor Midtøsten, sier Egeland.
De tre andre arbeidsgruppene ledes av Nicolas Michel, Volker Perthes og Birgitta Holst Alana, opplyser de Misturas' kontor. (©NTB)
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett
1 mnd
19,- 209,-
KJØP
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett og papir
3 mnd
99,- 765,-
KJØP
Nylige artikler
«Vi må ta en prat ...» Hvordan bli flinkere til å ta de vanskelige samtalene
Ledelse når ressursene ikke strekker til
Hvis du må følge opp alt: Har du ansatt feil, eller leder du feil?
Alle trenger å være del av en flokk
Arbeidstilsynet advarer hotellbransjen
Mest leste artikler
Stortinget bremser kjønnsaktivisme i Bufdir: Hva betyr det?
Hvorfor forlater eldre arbeidslivet tidlig? Ny bok av Lisa Wade
LO og NHO forsvarer statens bidrag til AFP
Hvordan håndtere varsling før drøftelsesmøte: Arbeidsgivers rettigheter og plikter
Jonsborg/Johansen: Hvordan psykologisk trygghet kan øke innovasjonsevnen i norsk arbeidsliv