Ledelse
Alle kan lære å motivere andre gjennom gode verktøy og teknikker.
Kunder og kolleger er viktige motivasjonsfaktorer
Forskning viser at kunder og kolleger motiverer de ansatte vel så mye som lederne gjør. Lederutviklingsbedriften Sirius peker på at moro også kan systematiseres og organiseres.
Alle kan lære å motivere andre gjennom gode verktøy og teknikker, skriver bedriften Sirius på sine hjemmesider. Det pekes på at mange ledere opplever det som kunstig i starten å iverksette nye tiltak. Etterhvert som de ser at det fungerer, slippes riktignok denne tanken. alt må læres, og det er når det oppleves naturlig at man har lært noe.
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett
1 mnd
19,- 209,-
KJØP
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett og papir
3 mnd
99,- 765,-
KJØP
Nylige artikler
Økt motstand mot Trumps feilslåtte Iran-strategi
Juridisk påskenøtt: Har ansatte krav på ekstra betaling i påsken?
Røde Kors: Flere har dårlig råd i påsken
Ny måling: Fire av ti norske menn sier de vil stemme Frp
Superharryhandel og rånertreff: Svenskene forbereder seg til skjærtorsdag
Mest leste artikler
Ingvill Kvernmo: Forstå psykososialt arbeidsmiljø - arbeidsgivers ansvar og vanlige misforståelser
Hvordan kontorløsninger påvirker sykefravær blant ansatte
Psykologisk trygghet i norsk arbeidsliv: NHH-forsker Bård Fyhn deler innsikt
Hybrid creep: Slik lokker arbeidsgivere ansatte tilbake til kontoret
Magne Lerø om hvordan håndtere mediepress: Lærdom fra Mette-Marits krisehåndtering