Ledelse
Flere undersøkelser om kunstig intelligens peker viser at det er behov for mer kompetanse rundt om på arbeidsplassene.
Istock / Laurence Dutton
Kunstig intelligens | Arbeidsgivere kan øke produktiviteten, men mangler kompetanse
En av fire norske virksomheter er i gang med å bruke kunstig intelligens. Mangel på kompetanse er den største barrieren, ifølge ny norsk rapport.
Avansert digitalisering og bruk av kunstig intelligens (KI) kan snu trenden med fallende produktivitetsvekst i Norge, heter det i en fersk rapport Samfunnsøkonomisk analyse har laget på oppdrag for NHO og landsforeningene Finans Norge, Nelfo og Abelia.
Rapporten, som Dagens Perspektiv omtalte i går, ble presentert på NHO-konferansen, og i datagrunnlaget ligger det blant annet en spørreundersøkelse gjort blant 5 300 respondenter fra bredden av norsk næringsliv.
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett
1 mnd
19,- 209,-
KJØP
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett og papir
3 mnd
99,- 765,-
KJØP
Nylige artikler
Gir råd om hvordan du blir mer effektiv på jobben med KI
KI-genererte varsler ute av kontroll
Er det greit å ta ekstrajobb hos en annen arbeidsgiver?
Rødt vil stanse nye datasentre: – Kan ikke bli hele Europas minnepinne
Demokratiets skjulte makt: Hvem bestemmer egentlig hvilken kunnskap som teller?
Mest leste artikler
Vegard Einan: Overtidsbetaling for deltidsansatte kan koste milliarder
4 av 10 ledere synes det er krevende å lede ansatte som jobber fra hjemmekontor, viser undersøkelse
Ståle Langvik: 84 milliarder brukt uten bedre resultater i skolen
Få praktiske tips til hvordan du bruker KI og ChatGPT mer effektivt på jobb.
Omorganiseringer øker kraftig: Flere frykter å miste jobben