Ledelse
Kvinners personlige preferanser har stor innvirkning på lønnsforskjellen mellom kjønnene.
– Kvinner velger bort høy lønn
Selv kvinner som er opptatt av høy lønn, legger vekt på andre ting når de velger jobb.
Mannlige og kvinnelige studenter er like opptatt av høy lønn i sitt fremtidige yre, men kvinnene har en tendens til å nedprioritere ønsket om høy inntekt når de velger jobb. Det viser en studie forsker Bente Abrahamsen ved Høgskolen i Oslo og Akershus har gjort av studenters karriereønsker innenfor ulike profesjonsfag.
Dagens Perspektiv
Nett
1 mnd
19,- 209,-
KJØP
Dagens Perspektiv
Nett
12 mnd
2449,-
KJØP
Nylige artikler
Balansekunstner Støre vil ikke at Nato raser sammen
Ny rapport: De rike i verden blir bare rikere
Skipsmegler fikk sparken etter puppebilde – fikk medhold i ankesak
Trump i melding til Støre: Ikke lenger forpliktet til å tenke utelukkende på fred
Å klage på Trump hjelper ingen
Mest leste artikler
Noen ledere velger operative roller over lederstillinger
Frank Gran om arbeidsmiljølovens nye krav: Politiets utfordringer i 2026 fører til lovbrudd
Magne Lerø: Slik sprenger sikkerhetskrav offentlige budsjetter i Norge
LO og Ap-regjeringens samarbeid irriterer andre parter i arbeidslivet
Arbeidstilsynet lover mer veiledning etter kritikk fra arbeidsgivere