Ledelse
Illustrasjonsfoto.
skypixel/dreamstime.
Må ha mot til å eksperimentere
Ledere står overfor store utfordringer, og trenger å tilegne seg kompetanse om endringsledelse, slik samfunnet utvikler seg. Mye av nøkkelen til å lykkes ligger i mot, hevder lederutvikler.
Partner i konsulentselskapet Assessit, Helen Aagaard, er bekymret på norske lederes vegne. Norge står overfor store utfordringer i årene fremover: Digitaliseringen snur opp ned på mange bransjer, oljen varer ikke evig og kombinasjonen av velferdsordninger, en aldrende befolkning, ferie, fødselspermisjon og sykepenger er ikke bærekraftig i lengden.
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett
1 mnd
19,- 209,-
KJØP
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett og papir
3 mnd
99,- 765,-
KJØP
Nylige artikler
Sjefer som skaper forvirring
Politzek: I dagens Russland blir 14-åringer sendt til Sibir
Lederens dilemma – forventninger, ansvar og omsorg ved sykemelding
Konkurs veientreprenør skylder 1,9 milliarder kroner
Antall lavtlønte med en heltidsjobb øker
Mest leste artikler
Nå skal Høyesterett klargjøre det ulne begrepet «særlig uavhengig stilling»
Når sjefer får ansvar for å lede flere ansatte påvirker det lederskapet, ifølge norsk studie
Overtidsbetaling for deltidsansatte: Hva betyr dommen for arbeidsgivere?
Kan ansatte kreve permanent hjemmekontor? Advokatene svarer om rettigheter og vurderinger
Varslinger i kommuner: Kostbare undersøkelser uten resultater