Ledelse
iStock
Personer med uheldige egenskaper kan tiltrekkes av lederrollen
Professor i ledelse ved Høyskolen Kristiania, Tom Karp, mener kan være nyttig å «luke ut» eller identifisere lederkandidater med «uheldige egenskaper».
– Ja, det tror jeg. Mange med, kall det «uheldige» egenskaper, motiver, eller andre former for destruktivitet, ser ut til å tiltrekkes lederyrket, sier Tom Karp til Dagens Perspektiv. Han viser til tall fra SSB som sier at det er omtrent 210.000 ledere i dette landet.
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett
1 mnd
19,- 209,-
KJØP
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett og papir
3 mnd
99,- 765,-
KJØP
Nylige artikler
Økt arbeidsledighet og færre ledige stillinger i juli
For få studenthybler på leiemarkedet: – Skjønner at studenter og foreldre er urolige
Når ble motgang et tegn på at noe er galt?
Silvija Seres: Overrasket over hvor fort KI har blitt normalisert
Ungdomskriminaliteten i Oslo går ned
Mest leste artikler
Øystein Eriksen Søreide advarer: Norge er for avhengig av utenlandsk digital infrastruktur
NHO-direktør Vegard Einan advarer mot uforutsigbar arbeidslivspolitikk og nye overtidsregler for deltid
Tormod Harbo: Derfor misbrukes forskning i samfunnsdebatten
Lise Lyngsnes Randeberg: Seier i lønnsoppgjøret i staten, advarer mot populisme
John Markus Lervik om jobb og ferie: Slik bygges milliardselskaper