Ledelse
Norturas konsernsjef Anne Marit Panengstuen bruker gjerne den tiden som er nødvendig for å skape enighet i ledergruppa om store beslutninger.
Arne Kongsnes
Prioriterer samstemt konsernledelse
Norturas toppsjef Anne Marit Panengstuen mener ledere må tenke mer på hvor lang tid det går før en beslutning er iverksatt – og mindre på hvor fort beslutningen tas.
– Det er jo ikke beslutningen eller beslutningstempoet i seg selv du skal måles på. Mye viktigere er det å måle hvor lang tid det går fra beslutningen er tatt til den faktisk er implementert. Det er jo det som teller, sier hun.
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett
1 mnd
19,- 209,-
KJØP
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett og papir
3 mnd
99,- 765,-
KJØP
Nylige artikler
Ny rapport: Kjønnene vil være likestilt først om 171 år med dagens tempo
FN får ny generalsekretær, men hvem blir det?
AfD kan gjøre nytt brakvalg ved Østersjøen – marerittscenario for Merz
KI mangler ikke magi, den mangler infrastruktur
Opptellingen ferdig i Sverige – rødgrønn seier
Mest leste artikler
Sykmeldt: Slik ber du om tilrettelegging uten å dele diagnose
Ståle Solbakken om ledelse, kultur og VM-frykt i landslaget
Ståle Langvik om PISA 2025: 10,4 prosent av norske elever var ikke med i testen
Mener multikulturell ledelse blir den største lederutfordringen
Kommuneforskere: Norge mangler politisk vilje til omstilling