Ledelse

Sparket "uten grunn": Steve Easterbrook.

Sparket «uten grunn» - beholdt gullfallskjerm

Økende motstand mot sluttpakke på 400 millioner til sparket McDonaldssjef.

Joakim Birkeli Jacobsen
Publisert Sist oppdatert

En sak med store prinsipielle ringvirkninger for ledere seiler opp i USA.

Steve Easterbrook måtte i fjor gå av som leder i hamburgerkjeden McDonalds etter å ha innledet et forhold til en ansatt – noe strider med selskapets retningslinjer.

For å lese denne saken må du være abonnent

Dagens Perspektiv - nye saker på nett hver dag og 8 papirmagasiner i året. Alle abonnement gir tilgang til alle artikler digitalt og e-utgaven. For å få papirutgaven, velg nett og papir. Vi har disse tilbudene:

Dagens Perspektiv
Nett og papir
3 mnd

99,- 750,-

KJØP

Dagens Perspektiv
Nett og papir
12 mnd

2835,-

KJØP

Dagens Perspektiv
Nett
1 mnd

1,- 205,-

KJØP

Dagens Perspektiv
Nett
12 mnd

2400,-

KJØP

forskjellsbehandling lederlønn ledelse mcdonald's
Powered by Labrador CMS