Ledelse
rawpixel / Unsplash
– Undervurderer ledelsens betydning
Halvparten av alle selskaper som blir kjøpt opp mislykkes med sin gevinstrealisering, ifølge en AON Hewitt–rapport. En av grunnene er at det ikke foretas en grundig gjennomgang av selskapenes ledelse og humankapital, hevder konsulent.
Humankapital er selve nøkkelen til gevinstrealisering, hevder Assessit–konsulent Paul Andreas Lundby. I en uttalelse, sammen med kollegene Kenneth Klev og Marianne Kirknes Stenslet, hevder han at en selskapsgjennomgang, spesielt juridisk og finansiell Due Diligence, i dag nesten er synonym med transaksjoner og oppkjøp.
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett
1 mnd
19,- 209,-
KJØP
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett og papir
3 mnd
99,- 765,-
KJØP
Nylige artikler
– Tjenende ledelse er krevende, men effektivt
Makt ikke viktigst i lederskap
«Tjenende lederskap», der ansatte settes først, var negativt for lønnsomheten
Rekordmange studerer ved fagskole
Forsvarsbudsjettet øker kraftig – mens diplomatiet slankes
Mest leste artikler
Torbjørn Aas om når styring tar plassen til ledelse: Derfor må offentlig sektor styres bedre
Studentenes reaksjon på kunstig intelligens handler ikke bare om jobber, men om læring, kritisk tenkning og et mer krevende arbeidsliv.
Når ledere blir flaskehalsen ved bruk av KI i arbeidslivet
Hva skjer i hjernen ved stress, og hvordan påvirker det beslutninger og lederskap?
Anthropic ber om KI-pause: Reell advarsel eller smart PR-stunt?