Næringsminister Cecilie Myrseth ser ut til å leve godt med lederlønningene som de er, selv om SV og Rødt bråker.
Ole Berg-Rusten / NTB
Leder
Magne Lerø: Et villet system for økte lederlønninger
Politikerne bør slutte med å late som om de kan styre lederlønnsutviklingen i bedrifter der staten har en eierandel. De kan, om de vil, lett redusere lederlønningene i heleide selskaper og i offentlig sektor.
I 100-dagersplanen som Ap la fram før valget i 2021, lanserte de en lederlønnskommisjon som ledd i en plan for å bremse økningen i lederlønningene. Nå sier næringsminister Cecilie Myrseth mer eller mindre direkte til Klassekampen at hun ikke akter å sette ned en slik kommisjon.
Abonner for å forstå lederlønnsdynamikken
Oppdag hvordan statens selskaper påvirker lederlønnsveksten.
Lær hvorfor politiske grep ofte mislykkes.
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett
1 mnd
19,- 209,-
KJØP
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett og papir
3 mnd
99,- 765,-
KJØP
Nylige artikler
Ledere er tjenere, ikke herrer
Notatparadokset
«Epstein-tenkning» i ledersjiktet i Oslo kommune
Revidert-kamp i Stortinget: Noen sliter mer enn andre i dyrtiden
Sykehjemsansatte fikk mindre i lønn etter privatisering
Mest leste artikler
Forskning: Følelser og verdier kan gi bedre ledelse og beslutninger
Ny bok: Slik kan ledere håndtere generasjonsforskjeller og stille friksjon på jobben
Kommunedirektør sa opp - fikk ikke frihet til å lede
Gry Espedal: Slik kan ledere styrke verdier ved å ta følelser på alvor
Christian Meyer om sykefravær: Derfor må ledere få mer støtte på arbeidsplassen