spør om arbeidsrett
Bestemmer arbeidsgiveren ferietidspunkt?
Er det arbeidsgiver som bestemmer når jeg skal ta ferie?
Spørsmål: Jeg lurer på om det er arbeidsgiver som har rett til å bestemme når jeg skal ta ut ferie? Jeg får ikke lov til å avvikle betalt feire utenom de ukene han selv skal ha feire som er de to siste ukene i juli og de to siste ukene i desember hvert år. Utenom disse ukene har jeg ingen mulighet eller rett til å få noe ferie betalt. Er dette riktig?
Frustrert
Svar: Det er arbeidsgiver som fastsetter tiden for ferie innenfor de grenser som følger av ferieloven, jf ferieloven § 6. Utgangspunktet er altså at det er arbeidsgiver som bestemmer. Som arbeidstaker kan du imidlertid kreve at «hovedferien» på 3 uker skal legges 1. juni og 30. september og at restferien kan tas ut samlet, jf lovens § 7. Du har derfor rett til å kreve en av de to ukene som nå tas i desember skal legges til sommerperioden før 30. september. Lykke til!
SBDL v /Advokat Kari Bergeius Andersen
Nylige artikler
Rekrutterere bruker ikke LinkedIn slik du tror – Vi skroller ikke gjennom innlegg
Flink, men uvillig
Svensk krafttrøbbel kan smitte over til Norge: – Ser uvanlig dyrt ut
Stordalen blir storeier i Norwegian etter gigantavtale
Kommunene må trene på krig – alle regioner får egne øvelser
Mest leste artikler
Jan Ketil Arnulf om å åpne for en sivil sjef for E-tjenesten: Ingen garanti for å finne en god kandidat
Torbjørn Aas om når styring tar plassen til ledelse: Derfor må offentlig sektor styres bedre
Norsk studie: Toppledere lar personlige verdier og følelser styre beslutninger
NHH-studie gjort i norske bedrifter: Tjenende ledelse kan påvirke lønnsomheten negativt
Tidligere Nav-sjef Hans Christian Holte leder KI Norge: Vil skille KI-hype fra reelle endringer