kunst på jobben
Budbæreren
I resepsjonen hos Enova står det en ombygd fyrkjele, en «kokong» med en hemmelighet for 2020.
Skulpturen Kokongen er laget til Enova på oppdrag av kunstneren Jannicke Olsen. Den står i inngangspartiet i Professor Brochsgate i Trondheim, og er tett knyttet opp til statsforetakets oppdrag: Å fremme en miljøvennlig omlegging av energibruk og energiproduksjon.
– Kokongen representerer en form for transformasjon – ut av den kommer det noe nytt, sier direktør for energiproduksjon i Enova, Øyvind Leistad.
Inni den ombygde oljekjelen, forseglet bak den originale luken, ligger det nemlig en beskjed. En godt bevart hemmelighet fram til 2020, da tidskapselen, som skulpturen også kalles, skal åpnes. Årstallet er ikke tilfeldig valgt: Innen da skal Norge ha kuttet sine klimagassutslipp med 30 prosent sammenlignet med 1990-nivå, ifølge målene i Klimaforliket.
Til statsråden
Leistad peker på at skulpturen har er spesielt tett knyttet til hans eget ansvarsområde i Enova: overgangen fra oljefyring til oppvarming basert på fornybare energikilder. I 2008 ble det satt i gang en offensiv for å få fortgang i dette.
– Fyrkjelen var med til daværende olje- og energiminister Terje Riis Johannessen da vi skulle lansere initiativet. Så vi har gjort litt lykke med den, forteller direktøren.
Kunstneren har siden jobbet seg frem til et uttrykk som er ganske annerledes enn den opprinnelige kjelen. Foranderligheten melder seg også i overflaten. Den har fått en lakk som ligner de skiftende fargene man kan se i oljen, og uttrykket skifter etter hvordan man beveger seg rundt den.
Felles kultur
Skulpturen gjenspeiler noe av Enovas personlighet og identitet, som også kan bidra styrkende og samlende for arbeidsmiljøet, tror Leistad. Enova legger seg da heller ikke på latsiden etter 2020, selv om Kokongens budskap er utsagt, forsikrer han.
Kokongen er dessuten et godt samlingssted når det kommer eksterne gjester til Enova:
– Den vekker nysgjerrighet. Noen lurer på om det er en pingvin vi har utstilt.
Nylige artikler
Kvinneandelen blant styreledere i statens selskaper faller for tredje år på rad
Samferdselsministerens overkjøring av Statens vegvesen
Når blir ledelse manipulasjon?
Problemet er ikke om CV-en er to eller fire sider – det er at jobbsøkere får motstridende råd
Offentlige søkerlister – færre gode ledere
Mest leste artikler
Jan Ketil Arnulf om å åpne for en sivil sjef for E-tjenesten: Ingen garanti for å finne en god kandidat
Slik blir du funnet av rekrutterere på LinkedIn.
Tidligere Nav-sjef Hans Christian Holte leder KI Norge: Vil skille KI-hype fra reelle endringer
Torbjørn Aas om når styring tar plassen til ledelse: Derfor må offentlig sektor styres bedre
NHH-studie gjort i norske bedrifter: Tjenende ledelse kan påvirke lønnsomheten negativt