Nyskaping
Dramatisk fall blant kvinnelige gründere
Gründerlandet Sverige har fått 40 prosent færre kvinnelige gründere på bare ett år.
Det skriver magasinet Entreprenör.
Omsorgsgründer Ruth Berglund sier til magasinet at årsaken handler om et angrep mot de bransjene der kvinner driver egen bedrift. Forholdene har blitt endret, og forutsetningene for å lykke i dag er dårligere, mener hun:
– Jeg hadde definitivt ikke startet omsorgsforetak i dag. Jeg anbefaler heller ingen andre å gjøre det, sier Berglund, som driver et eldresenter alene i Jämtland.
Ifølge verdens største entreprenørskapsundersøkelse: Global Entrepreneurship Monitor, GEM, sank andelen kvinner som driver foretak i tidlig fase fra drøyt seks prosent til knappe fire på bare ett år. Dette er en nedgang på nærmere 40 prosent. Kvinnelige gründere har hatt et klart oppsving i hele perioden 2006-2013. Nedgangen virker å ha rammet konsumenttjenester og husholdningsnære tjenester, viser rapporten.
Carin Holmquist, professor ved Handelshøyskolen i Stockholm, advarer mot å dra for langsiktige konklusjoner av det hun kaller en dupp som kanskje er tilfeldig. Hun mener det kan være flere årsaker til nedgangen.
– En forklaring kan være at kvinners entreprenørskap har fått mindre støtte og oppmerksomhet enn tidligere. For eksempel har satsingen «främja kvinnors företagende» som Maud Olofsson var med og dro igang blitt avsluttet nylig. En annen forklaring kan være at markedet var mettet, sier hun til Entreprenör.
Nylige artikler
– Tjenende ledelse er krevende, men effektivt
Makt ikke viktigst i lederskap
«Tjenende lederskap», der ansatte settes først, var negativt for lønnsomheten
Rekordmange studerer ved fagskole
Forsvarsbudsjettet øker kraftig – mens diplomatiet slankes
Mest leste artikler
Torbjørn Aas om når styring tar plassen til ledelse: Derfor må offentlig sektor styres bedre
Studentenes reaksjon på kunstig intelligens handler ikke bare om jobber, men om læring, kritisk tenkning og et mer krevende arbeidsliv.
Anthropic ber om KI-pause: Reell advarsel eller smart PR-stunt?
Norsk studie: Toppledere lar personlige verdier og følelser styre beslutninger
Marlen Lauritsen/Silje Finnskog Jensen: Lederflukt er den største sikkerhetsrisikoen i norsk næringsliv