Annonse
Næringsliv
Forventningsindikatorene - sesongjustert
Forventningsindikatoren bygger på en representativ intervjuundersøkelse blant ca. 1.000 husholdninger om deres vurdering av sin egen og landets økonomi. Tabellen viser differansen mellom prosentandelene som har svart «bedre» og «dårligere» over tid. Minus innebærer at det er flere som svarer «dårligere» enn «bedre» - pluss innebærer det motsatte. Indikatoren er et samarbeid mellom TNS Gallup, Sparebankforeningen i Norge og Økonomisk Rapport. Intervjuene er gjennomført på telefon i november 2004.I denne tabellen finner du også den sesongjusterte utgaven av indikatoren.
Annonse
| Indikatoren | Sesongjustert(Gallup) | |
| -15,0 | ||
| -14,0 | ||
| 1992 | -13,0 | |
| -11,0 | ||
| -9,0 | -16,8 | |
| -24,2 | -16,6 | |
| 1993 | -11,6 | -10,9 |
| 5,0 | 4,3 | |
| 23,4 | 17,3 | |
| 18,5 | 25,1 | |
| 1994 | 29,6 | 28,3 |
| 27,7 | 27,7 | |
| 30,5 | 26,5 | |
| 22,8 | 27,0 | |
| 1995 | 26,5 | 27,0 |
| 28,4 | 27,9 | |
| 36,2 | 31,9 | |
| 29,3 | 34,1 | |
| 1996 | 32,5 | 34,3 |
| 35,0 | 31,6 | |
| 31,7 | 30,6 | |
| 29,4 | 32,9 | |
| 1997 | 35,8 | 35,3 |
| 33,5 | 33,7 | |
| 37,6 | 33,3 | |
| 28,1 | 33,3 | |
| 1998 | 31,1 | 30,6 |
| 32,8 | 22,2 | |
| 6,0 | 9,2 | |
| -7,0 | -2,2 | |
| 1999 | -3,3 | -1,0 |
| 14,1 | 11,2 | |
| 25,0 | 20,9 | |
| 17,6 | 24,4 | |
| 2000 | 26,6 | 22,7 |
| 16,4 | 19,4 | |
| 23,6 | 18,6 | |
| 14,4 | 18,7 | |
| 2001 | 15,3 | 15,0 |
| 13,5 | 13,7 | |
| 17,9 | 12,8 | |
| 7,1 | 14,4 | |
| 2002 | 21,9 | 19,5 |
| 20,9 | 19,2 | |
| 11,7 | 10,7 | |
| -0,2 | 2,1 | |
| 2003 | -1,7 | -1,2 |
| -1,5 | 2,9 | |
| 23,7 | 13,4 | |
| 19,5 | 23,1 | |
| 2004 | 29,3 | 27,2 |
| 25,7 | 26,8 | |
| 29,3 | 27,4 | |
| 27,0 | 28,7 |
Nylige artikler
I dag starter alvoret i lønnsoppgjøret
Lederlønnssystemet i staten opp til ny debatt i lønnsoppgjøret
Ledere er forvaltere, ikke imperiebyggere
Økt motstand mot Trumps feilslåtte Iran-strategi
Juridisk påskenøtt: Har ansatte krav på ekstra betaling i påsken?
Mest leste artikler
Hvordan kontorløsninger påvirker sykefravær blant ansatte
Ingvill Kvernmo: Forstå psykososialt arbeidsmiljø - arbeidsgivers ansvar og vanlige misforståelser
Psykologisk trygghet i norsk arbeidsliv: NHH-forsker Bård Fyhn deler innsikt
Hybrid creep: Slik lokker arbeidsgivere ansatte tilbake til kontoret
Maria Lindborg Isaksen om Norges Banks rentepraksis: Et sosialt eksperiment med store konsekvenser