Annonse
nyheter
Ingen vits i å gi ansatte aksjer
Aksjer til ansatte er en hyggelig ordning, men øker neppe folks arbeidsinnsats, mener forsker.
Annonse
Forsker og ekspert Trygve Gulbrandsen ved Institutt for samfunnsforskning tror ikke medeierskap er noe sesam sesam.- Hvis de ansatte får aksjer til gunstig pris, er det et hyggelig personalpolitisk tiltak som de ansatte nok setter pris på, men ikke så mye mer enn det, sier Trygve Gulbrandsen.Gulbrandsen har forsket på eierskap i en årrekke og har skrevet doktoravhandling om medeierskap i bedrifter.Han ser vel så mange positive som negative sider til medeierskap blant ansatte, og advarer mot å tro at en slik ordning alene bidrar positivt økonomisk i bedriften.Les mer i siste utgave av Økonomisk Rapport.
Nylige artikler
Varsler klaget inn ulovlig forsvarskjøp – fikk sparken
Gud høyere opp på dagsordenen
Per Axel Koch går av som konsernsjef
Trekker YS inn i klagesak mot LO: – Utidig og helt uten fundament å koble YS til denne saken
Kommunene oppfyller ikke lovpålagte krav til sikkerhet
Mest leste artikler
Maria Walberg: Ledere skal få støtte fra Nav når ansatte er syke og sykefraværet skal ned
Hva skjer i hjernen ved stress, og hvordan påvirker det beslutninger og lederskap?
Tidligere Redd Barna-leder Birgitte Lange har skrevet bok om å søke en utvidet form for kjærlighet utenfor romantiske forhold. Også i arbeidslivet.
Politiets IT-enhet gikk fra 30 nyansettelser av nyutdannede og ingen plan til 600 søkere og mye læring
Slik kan staten beholde unge medarbeidere: Fem råd til statlige arbeidsgivere