ledertips
Mål på avveie
6 feller når du setter deg jobbmål.
Har du satt deg et karrieremål du ikke klarer å nå? Da kan det hende at du har gått i en av disse seks målfellene, skriver shortcut.nu:
* Uvisshetsfellen.
Du satser på et mål uten å vite hva det egentlig innebærer for fremtiden.
* Bekvemmelighetsfellen.
Du dropper det egentlige målet ditt, og går heller for andre- eller tredjevalget ditt.
* Utålmodighetsfellen.
Du takker ja til det første alternativet som dukker opp, selv om det ikke står øverst på listen din.
* Pengefellen.
Du sier ja takk til en ny stilling først og fremst fordi du får høyere lønn.
* Statusfellen.
Du sier ja til en jobb på grunn av den fine tittelen, selv om du får færre morsomme arbeidsoppgaver.
* Bekreftelsesfellen.
Du velger et trygt alternativ der du vet at du kan levere et 100 prosent resultat, imponere omgivelsene og få ros.
Shortcut.nu har funnet fellene ovenfor i Nina Jansdotters bok: Livskarriär: 7 steg till ett roligare jobb. I en annen artikkel på samme nettsted, gis det tips om hvordan du kan sette mål på den gode måten. Rådet er å våge å starte med de virkelig store drømmene, før du tar det hele ned på et mer praktisk nivå.
Nylige artikler
Direktørveldet er over oss – ikke minst i NHO
Når ansatte låses fast, taper både arbeidslivet og samfunnet
«Mitt barn oppfører seg i alle fall bra»
Advokat-Norge kjekler om særlig uavhengig stilling
Norske mediebedrifter tar Meta til retten
Mest leste artikler
NITO: Arbeidsgivere må følge reglene om overtid
KI kan ta feil med stor overbevisning – illusjonen om én intelligens
Høyesteretts dom strammer inn reglene for særlig uavhengig stilling
NVE gir første vindkraftkonsesjon på ni år
Ny metastudie viser at det å fremstå som en ledertype ikke nødvendigvis gir effektiv ledelse.