Annonse
nyheter
Mindre smøring enn før
- Mye som før virket OK er i dag uakseptabelt og smøring er på retur. Det sa kommunikasjonsdirektør i NHO, Elsbeth Tronstad, da hun lanserte NHOs veileder mot "smøring" onsdag 22. mars.
Annonse
Veilederen er en guide til bedrifter som vil ha økt bevissthet om gaver, representasjon og lignende. I tillegg ble en fersk spørreundersøkelse blant NHOs medlemsbedrifter lagt frem. Ifølge NHO er resultatene klare:- Det blir mer fag enn fest når folk i næringslivet møtes. Dette er viktig å ha i bakhodet når vi ser oppslag om smørekultur. Forholdene går i retning av mindre smøring, ikke mer. Ting var ikke bedre før, de er bedre nå, sa Tronstad.Undersøkelsen viser at gaver, representasjon og utgiftsdekning forekommer i stor utstrekning, men nesten halvparten av bedriftene opplever det ikke.- 65 prosent av bedriftene mener det forekommer sjeldnere nå enn for 10 år siden, eller nesten aldri forekommer lenger. En ting er å få en gave eller en tur uoppfordret. En annen ting er å signalisere at dette er ønsket. Dette er en annen strek det heldigvis ikke tråkkes over så ofte, sier Tronstad.NHOs kommunikasjonsdirektør mente at det var mer påfallende at såpass mange som 10 prosent av bedriftene har opplevd forventninger om smøring fra kommunalt ansatte og 7 prosent fra statsansatte, all den tid disse aldri har hatt lov å ta imot noe som har karakter av smøring.- Et annet viktig funn i undersøkelsen er at smøringen ikke oppfattes som verken nødvendig eller effektiv. Svært få føler seg presset til å gi ytelser de ikke ønsker å gi.Nesten ingen opplever at det å ikke smøre får konsekvenser for salg, eller skaper en dårlig relasjon.
Nylige artikler
– Styreledelse er ingen sjekkliste, men et lederoppdrag
Når sjefen gruer seg til julebordet
EUs jernrammer er dårlig butikk
Hvordan får vi et forsvarlig rehabiliteringstilbud fremover?
Høyre vil gi prins Sverre Magnus fulltidsjobb i kongehuset
Mest leste artikler
Regjeringen skroter lovfestet betalt ferie fra første arbeidsår: Akademikernes leder Lise Lyngsnes Randeberg er skuffet
Magne Lerø: Trump og EU: Forvirring rundt fredsplanen for Ukraina
Forsvarsmekanismer på arbeidsplassen: Hvordan ledere og ansatte lurer seg selv
Indre Namdal tester ny fastlegemodell: Kommunalt oppgavefellesskap i fokus
Vegard Einan i NHO Service og Handel: LOs søksmål om deltid truer den norske arbeidsmodellen