Samfunn
Nytt direktorat innen høyere utdanning
1. juli er det nye Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse, med kortnavnet HK-dir, oppe og går
I det nye HK-dir samles mange av tiltakene som gjør at utdanning og opplæring er tilgjengelig for alle uavhengig av bakgrunn, kompetansenivå og funksjonsevne.
– Enten du er ny i Norge, har jobbet på samme arbeidsplass i flere tiår, har fagbrev eller master, trenger vi alle å utvikle oss og få faglig påfyll. Her får det nye direktoratet for høyere utdanning og kompetanse en nøkkelrolle, sier forsknings- og høyere utdanningsminister Henrik Asheim (H) i en pressemelding.
Slår sammen etater
I forbindelse med stortingsmeldingen Styring av statlige universiteter og høyskoler, som regjeringen la frem i vår, ble det besluttet å slå sammen flere av direktoratene i utdanningssektoren, fra voksenopplæring til høyere utdanning.
HK-dir samler det tidligere Direktoratet for internasjonalisering og kvalitetsutvikling i høyere utdanning (Diku), Kompetanse Norge og deler av Unit – Direktoratet for IKT og fellestjenester i høyere utdanning og forskning, samt Universell, som i dag er tilknyttet NTNU. Direktoratet vil også få oppgaver fra Norsk senter for forskningsdata AS (NSD) og, på sikt, NOKUT.
− Ved å forene kunnskap og virkemidler fra seks virksomheter, skal vi bidra til at utdanning og opplæring med høy kvalitet er tilgjengelig for alle hele livet, og til at samfunnet og arbeidslivet får den kompetansen det er behov for i møte med de store samfunnsutfordringene, sier direktøren i HK-dir, Sveinung Skule i pressemeldingen.

Nylige artikler
– Styreledelse er ingen sjekkliste, men et lederoppdrag
Når sjefen gruer seg til julebordet
EUs jernrammer er dårlig butikk
Hvordan får vi et forsvarlig rehabiliteringstilbud fremover?
Høyre vil gi prins Sverre Magnus fulltidsjobb i kongehuset
Mest leste artikler
Regjeringen skroter lovfestet betalt ferie fra første arbeidsår: Akademikernes leder Lise Lyngsnes Randeberg er skuffet
Magne Lerø: Trump og EU: Forvirring rundt fredsplanen for Ukraina
Forsvarsmekanismer på arbeidsplassen: Hvordan ledere og ansatte lurer seg selv
Indre Namdal tester ny fastlegemodell: Kommunalt oppgavefellesskap i fokus
Vegard Einan i NHO Service og Handel: LOs søksmål om deltid truer den norske arbeidsmodellen