Samfunn
Også DNB kutter fastrenta
Ekspertene tar det for gitt at Norges Bank senker styringsrenten neste uke.
Onsdag presenterte sentralbankens regionale nettverk sine tall for foregående kvartal, og prognoser for det kommende halve året. Tallene langt på veg bekreftet at norsk økonomi fortsatt står på bremsen, og var nok nok en indikasjon på at Norges Bank vil kutte styringsrenten i morgen, torsdag 10. februar.
Tidligere denne uken senket Nordea fastrenten for kunder i Nordea Premium, Private Banking og kunder under 34 år til et nytt bunnivå på 1,95 prosent. Nå gjør DNB det samme.
– Vi er klare til kamp. Dette er en fight om fastrenten som er bra for forbrukerne. Vi har bestemt oss for å matche satsen til Nordea. Derfor senker vi fra 1,99 til 1,95 på lån for kundegruppene «unge» og «saga» fra torsdag morgen, sier informasjonsdirektør Even Westerveld i DNB Bank til VG.
Den nye rentesatsen gjelder, som i Nordea, for lån med binding i tre år. DNB hiver seg også på rentesatsen Nordea satt for fem års binding (2,3 prosent) og ti års binding (2,95 prosent).
Flere analytikere, inkludert Nordeas Erik Bruce, har antydet at nullrente i Norge er sannsynlig i løpet av året.
– Norges Bank vil kutte i mars og nedjustere renteprognosen, men ikke først og fremst på grunn av gårdagens tall. Lønnsveksten blir lavere enn ventet, rentene ute har falt, oljeprisen er fortsatt noe på nedsiden og spreaden i pengemarkedet er høyere enn ventet, skriver han i onsdagens morgenrapport for Nordea.
(DP/NTB)
Nylige artikler
Konkurranseklausulen – blokkerer den jobbyttet mitt?
Britisk statsminister utelukker EU-søknad i denne perioden
Lula gjenvalgt som president i Brasil, taperen nekter å godta resultatet
106 ansatte får sluttpakke i NRK
Et offentlig Norge som regulerer og bevilger – ikke skaper: Er norsk næringsutvikling i Norge ute av kurs?
Mest leste artikler
KI kan ta feil med stor overbevisning – illusjonen om én intelligens
NITO: Arbeidsgivere må følge reglene om overtid
NVE gir første vindkraftkonsesjon på ni år
– «De tradisjonelle» vil fortsette å gjøre det samme, med lavere kostnader. «De smarte» tenker annerledes
Ny metastudie viser at det å fremstå som en ledertype ikke nødvendigvis gir effektiv ledelse.