Samfunn
Posten frykter at regjeringen gjør vondt verre
Konsernsjef Dag Mejdell i Posten mener regjeringens arbeid for å si nei til EUs postdirektiv bare gjør det verre for Posten.
Utenriksminister Jonas Gahr Støres visitter i Brussel for å redde Posten fra konkurranse får ikke særlig støtte fra konsernsjefen.
– De som tror Postens utfordringer er knyttet til postdirektivet tar feil, sier Mejdell til Dagens Næringsliv.
– Vi må omstille oss løpende. Det vi bekymrer oss for, er at en reservasjonsprosess om postdirektivet kan ta flere år. Det er lang tid. Vår frykt er at volumene faller mye og at vi i Norge ikke evner å tilpasse oss raskt nok, sier han.
Mejdell mener at endringene som postkundene må forvente i fremtiden, ikke vil være dramatiske. Han mener også at mange av påstandene om hva direktivet vil føre til, ikke er korrekte.
– Det er ikke riktig at postdirektivet er ensbetydende med å avvikle lørdagsdistribusjon. EU stiller krav om minimum fem dagers ombæring, men tillater samtidig at man kan dele ut post både seks og syv dager i uken, sier Mejdell.
Han mener det vil bli langt dyrere å fortsette som i dag, og at en utsettelse av direktivet vil koste skattebetalerne dyrt.
Utenriksminister Jonas Gahr Støre skriver i en e-post til avisen at han mener Mejdell undervurderer utfordringene knyttet til direktivet. (©NTB)
Les også:
Utelukker ikke postdirektiv-ja
Nylige artikler
Når stress ikke bare handler om jobben
Hemmelige møter mellom Trump-administrasjonen og høyreekstreme separatister i Canada
Kontrakt om kjøp av sørkoreanske raketter signert
Hvordan forebygge stress hos dine mest ambisiøse medarbeidere
Suget etter veivisere
Mest leste artikler
Diskrimineringsnemnda og Kirkerådet: Leder degradert etter kontroversiell rasismeavgjørelse
Randstad Workmonitor 2026: Norge leder an i tillit og fleksibilitet i arbeidslivet
Jobb & karriere: Hvordan håndtere økt sykefravær og stress i arbeidsmiljøet
Hvordan lede uten å miste seg selv: Espen Thunestvedts innsikt i bevissthet og ledelse
Algoritme-ledelse: Økt risiko for stress og helseplager i arbeidslivet